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O eSocial é o Sistema de Escrituração Digital das Obrigações Fiscais, Previdenciárias e Trabalhistas do Governo Federal. Para SST, representa uma mudança estrutural na forma como as empresas reportam saúde e segurança.
A partir de 2023, todas as empresas com empregados CLT passaram a ser obrigadas a enviar os eventos de SST ao eSocial: dados de exames, condições ambientais, acidentes e monitoramento de saúde dos trabalhadores.
Multa: O envio incorreto ou ausente pode gerar multas de R$402,53 a R$4.025,33 por evento não transmitido.
REGULARIZAR MEU ESOCIALRegistra a ocorrência de acidente de trabalho ou doença ocupacional. Deve ser enviado até o 1º dia útil seguinte ao acidente não fatal, ou imediatamente em caso de óbito. Substitui a CAT em papel e alimenta automaticamente os dados do INSS.
Informa todos os exames médicos ocupacionais realizados — admissional, periódico, de retorno, mudança de função e demissional. Deve ser enviado após cada exame, com os resultados e o ASO. A Apolo integra os dados diretamente ao envio do S-2220.
Registra a exposição dos trabalhadores a agentes nocivos (ruído, calor, químicos). Baseado no LTCAT e PGR, deve ser enviado na admissão e atualizado em toda alteração. Fundamenta o direito à aposentadoria especial e aos adicionais de insalubridade.
O não cumprimento dos prazos gera multas automáticas e inconsistências no CNIS dos trabalhadores.
Com a Apolo gerenciando seus eventos de SST, sua empresa elimina o risco de multas, garante que os dados dos colaboradores estejam corretos para fins previdenciários e mantém toda a documentação integrada.
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